Да, такая ситуация имеет место. Есть в Дагестане кирпичные заводы, для хозяев которых рейды и запреты являются только временной помехой. На этих заводах нещадно эксплуатируются так называемые бичи (от слова БИЧ – бывший интеллигентный человек) – опустившиеся из-за алкоголя и личных невзгод до самого дна люди, ушедшие в беспробудное пьянство и попрошайничество, живущие на улице, где придется.
К сожалению, для некоторых хозяев кирпичных заводов информационные атаки даже с Центрального телевидения не становятся уроком. Так, в разные инстанции поступают жалобы от жителей селения Красноармейского Кировского района Махачкалы, что команда бывшего главы села собирает подписи в пользу того, чтобы разрешили вновь открыть печально известный кирпичный завод братьев Курбанисмаиловых, на котором использовался рабский труд людей, обманным путем привезенных в Дагестан из других регионов России.
Но есть и другие истории. В Дербентском районе не первый год работает и имеет добрую славу кирпичный завод – ООО «Шах», учредителем которого является предприниматель Хидив Хидивов. На предприятии на каждого рабочего, после того как он пишет заявление о приеме на работу, оформляется договор в трех экземплярах, предусматривающий трехразовое питание, проживание в общежитии завода, своевременную выплату заработной платы. Так как работа на заводе сезонная – с апреля по декабрь, у рабочих накопительная система заработка, то есть деньги накапливаются для них на специальных счетах. При желании для них за счет заработной платы делаются необходимые покупки: сигареты, продукты, все необходимое, по просьбе рабочих деньги могут высылаться их семьям. По окончании сезона они получают свою заработную плату в полном объеме и разъезжаются по домам. И многие к началу следующего сезона возвращаются, так как знают, что здесь их ждет и стол, и кров, и они получат за свою работу полную заработную плату.
Николай Киселев из Астрахани, экскаваторщик, возвращается в этом году, с ним планирует приехать его жена. В прошлом году на заработанные здесь деньги он приобрел иномарку, на которой и едет сегодня в Дагестан. Гражданка Белоруссии Людмила Калмыкова вновь приезжает для того, чтобы работать на заводе поваром.
Есть и такие люди, которые остаются на заводе зимовать. Татарин из Пензенской области Наиль Акчурин, которого, к сожалению, никто дома не ждет, работал на заводе и зимой. Здесь все условия: есть где жить, питание, своя баня, небольшое подсобное хозяйство со своей живностью – куры, гуси. Он ухаживал за ними и спокойно дождался нового рабочего сезона, получая 5 тысяч рублей в месяц. Зимой можно было бы и продолжать работу, не останавливать ее, но обычно зимой многоэтажное строительство замирает и нет смысла накапливать большие запасы кирпича.
Некоторые рабочие, уезжая, срываются и возвращаются к прежнему образу жизни, к пьянству. В начале рабочего сезона они звонят с просьбой прислать деньги на то, чтобы снова приехать на завод, и руководство завода им высылает деньги. Во время работы, конечно, делаются попытки, чтобы рабочие перестали пить, но если уж пьют, чтобы пили умеренно, выдерживали какую-то норму.
После множества передач на НТВ, на 1-м канале к кирпичным заводам особое отношение. В ООО «Шах» нет недели, чтобы предприятие не посетил участковый инспектор, который знает поименно почти всех рабочих, у него записаны все данные, и если у них были бы какие-то жалобы, он обязательно их услышал бы. Инспектор отдельно общается с каждым из рабочих.
И люди работают: подъем – завтрак – работа – обед – работа – ужин. Потом они отдыхают, моются, смотрят телевизор, занимаются своими делами. В среднем они получают 15 тысяч рублей в месяц – кто больше, кто меньше, а проживание и питание обеспечиваются за счет предприятия.
Таких заводов, как ООО «Шах», в Дагестане немало. И их создатели собираются объединиться в союз или объединение кирпичных заводов, которые будут работать честно и открыто. Будет создан специальный сайт, на котором будет представлена вся информация об этих предприятиях: вид, качество и стоимость готовой продукции, условия работы и проживания. На сайте будут представлены и списки рабочих с фотографиями и номерами телефонов, чтобы любой человек мог позвонить и узнать, как дела у этих работников, чтобы не было повода разыскивать пропавших где-то по России людей на этих заводах.
